目标管理-让员工知道去哪里
执行力不好,很大原因是目标不清晰
绩效管理-价值考核
让优秀员工不吃亏,干得多拿得多
任务下达-悬赏任务
事事有着落,件件有回应,执行到位
文化落地-价值观考核
解决企业核心价值观量化问题
积分制管理-积分排名形成对比
用奖分和扣分激励员工做人和做事
分配机制-晋升体系-人才复制
用数据解决分配难的问题
团队PK-个人贡献对比
有对比才有力量、有对比才有进步
虚拟股权-奖金分红-年终奖励
有贡献才有分红,有分红才留住人才
积分制绩效管理五大亮点
数字化标准管理 执行力提升利器

制度化
执行力不好,有制度不敢执行,用积分制
员工违反规章制度扣积分
重复犯错加倍扣分
积分跟福利待遇挂钩
流程化
效率低,成本高
重复犯错、质量问题等都是流程的问题
流程执行的不好,无法复制人才
解决办法:未按流程执行扣积分
标准化
没有做好标准化
企业很难做大做强
无法复制
数据化
拒绝拍脑袋式的管理
用数据做决策
未来的竞争是数据资源与人才的竞争
工具化
能用工具执行的绝不要用制度
工具提升效率
减少人为因素
选择功道云积分制管理软件的理由
选择员工积分制考核管理系统软件的理由
选择考核积分制管理系统软件的理由
更懂中小企业管理
民网是实体软件企业,有多年的企业管理经验和软件开发经验,更懂中小企业老板需要什么
协助落地
专业老师协助落地,制定积分管理规则,让你省时省心省事
获软件专利
多年潜心自主研发,软件获得多项商标著作权
多平台同步使用
多平台互通数据对接,微信版、企业微信版、钉钉版、PC版、手机版、IOS版、安卓版等
免费升级
软件功能不断升级,永久享受免费升级服务
专业团队开发
功道云是民网旗下企业,由既懂管理,又会写代码的“孙荣高”先生带领团队开发
实力创造价值,值得信赖
竭诚服务好每个企业用户,让企业少走弯路
获得
广交所挂牌企业
(股权代码:891286)
广交所挂牌企业
获得
软件著作权11项,作品
登记8项
软件著作权
获得
商标证书12个类别42、
33、9、35、41类等
商标注册证书
获得
广东省高新技术企业
高新技术企业
挂牌证书
作品登记证书
出版物经营许可证
高新企业
- 28项技术专利
- 12年专注软件开发,薪酬设计,股权设计
- 200+200+细分行业
- 60000+累计服务用户
生产/制造
酒店/服务
广告/印刷
金融/投资
教育/培训
互联网/科技
爱康国宾
浩康联讯科技
深圳华侨城
伟达中医肿瘤医院
鲁商集团
三之信自动化
中国电建
来安长幸纺服饰
舟山蓝焰燃气
宁夏产权交易所
希格玛电气
泸州天立学校
华喜口腔
如意商务酒店
青岛巨商汇
云通鉴定咨询
苏州南环桥市场
建设银行浙州分行
交通银行临汾分行
小马欢腾文化传播
根兴食品
中山铧禧电子
新百利
方正证券
积分制管理成功案例
已为60000+用户提供积分制管理软件或薪酬设计,股权设计,帮助企业实现业绩倍增- 生产制造业 | 积分制,积分制管理,绩效,企业管理,员工管理,薪酬功道云积分制管理创始人孙荣高老师携公司落地团队前往位于佛山市xx建筑工程有限公司做薪酬设计、积分制管理落地指导工作。200人以上 | 积分考核 股权激励
- 零售行业 | 积分制管理、薪酬设计、税务筹划、合伙人模式湖北恩施有数百家直营店的便利店请孙老师等一行人去帮助他们解决管理难的问题。500人以上 | 团队建设 薪酬设计 税务筹划 合伙人模式
- 生产制造业 | 积分制,积分制管理,股权激励,员工管理,薪酬功道云积分制管理创始人孙荣高老师携公司落地团队去广东XX仪器有限公司做股权激励和积分制管理的落地指导工作。100人以上 | 团队建设 薪酬设计 股权设计
- 金融行业 | 积分制管理的好处,积分制管理实施细则,积分制管理实施方案在银行工作,外人看起来光鲜亮丽,轻松自在,但是只有真正在其中的人才会感受到银行的压力也不小,尤其是银行的管理工作,更是难做,如何通过积分制选拔优秀人才提高员工工作积极性呢?200人以上 | 积分落地 薪酬设计 股权设计
- 生产制造业 | 积分制落地,员工薪酬设计,股权激励每一个行业都有其共同的地方,比如说生产制造行业,普遍面临着以下问题: 来看看你的公司有没有这种情况?200人以上 | 积分落地 薪酬设计 股权设计
积分制实施,员工积分制管理,积分制管理软件,积分制使用方法
积分制管理已被认可并全国推广,积分制有什么用?
为进一步加强乡村治理体系和治理能力建设,将在全国因地制宜推广积分制乡村治理模式。2020-08-18积分制,积分制管理,绩效,企业管理,员工管理,薪酬
企业积分制管理实操案例:建筑行业该如何避免事故频发?
建筑业的生产活动与其他行业生产活动相比,生产过程复杂、作业条件恶劣、劳动强度大、事故发生率高,属于危险性较大的行业,因此,安全管理对建筑业显得尤为重要。2020-08-15积分制,积分制管理,绩效,企业管理,员工管理,薪酬
积分制管理软件:除了打骂员工,你还有更好的办法管理不听话的人!
在管理中,经常会出现这样的情况,企业换了班子,换了人,企业就不行了;换了领导,团队也不行了,企业赚了几年的快钱,但是越到了后面就越难走了2020-08-14积分制,积分制管理,绩效,企业管理,员工管理,积分制软件
积分制管理:为什么不建议你做积分兑换?
我们在使用积分制管理的时候,很多老板都会问,积分能不能兑换?像超市一样,累计到一定的积分就能够兑换奖品,这样才能激励到员工的工作积极性?2020-08-12